منظمة العمل الدولية هي وكالة الأمم المتحدة الخاصة المعنية بقضايا العمل، وقد اعتمدت هذه المنظمة مجموعة حافلة من الاتفاقيات بما في ذلك اتفاقيات خاصة بالتدريب المهني والمعلمين وعمل الأطفال وحق الشعوب الأصلية في التعليم.  

 

تسعى اتفاقية منظمة العمل الدولية الأساسية رقم 138 لحماية الأطفال من العمل. تحدد المادة 2 الحد الأدنى لسن العمل والذي لا يكون أقل من سن إتمام التعليم الإلزامي. وتنص المادة 6 على أن هذه الاتفاقية لا تنطبق على العمل الذي يؤديه الأطفال والشباب في مدارس التعليم المهني والتقني، ولكنها تحديد شروط لهذا النوع من العمل.

  • اعتمدت في: 26يونيو/حزيران 1973
  •   دخلت حيز النفاذ في: 19يونيو/حزيران 1976
  • عدد الدول التي صادقت عليها: 168
  • التفسير: لا يوجد
  •   آلية الرصد: يوجد
  • إجراءات الشكاوى: يوجد

تتطلب اتفاقية منظمة العمل الأساسية هذه من الدول أن تضمن الحصول على التعليم الأساسي المجاني، والتدريب المهني المناسب لجميع الأطفال المنتشلين من أسوأ أشكال عمل الأطفال إن أمكن.

  • اعتمدت في: 17 يونيو/حزيران 1999
  •   دخلت حيز النفاذ في: 19 تشرين الثاني/نوفمبر 2000
  • عدد الدول التي صادقت عليها:  180
  •   التفسير: لا يوجد
  • آلية الرصد: يوجد
  • إجراءات الشكاوى: يوجد

تضمن اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 169  الحق في التعليم للشعوب الأصلية والقبلية في البلدان المستقلة، وتنص المادة 7 بأن تعطى الأولوية لمستوى التعليم للشعوب المعنية، بينما تعنى المادتين 21 و22 بالتدريب المهني. أما المادتين 26 و31 فتعنيان بالحق في التعليم،  حيث تنصان على أن تتمتع الشعوب المعنية بفرص الحصول على التعليم تساوي على الأقل تلك التي يتمتع بها المواطنون الآخرون، وينبغي تكييف البرامج التعليمية لاحتياجاتهم وينبغي أن تدرس بلغتهم الأم.